Une formation pour qui ?

Cette Formation s’adresse aux élu/es des membres du comité social et économique (CSE) des entreprises dans le cadre de l’exercice de leurs missions

PRÉ-REQUIS :

Être élu au Comité Social et Economique de votre entreprise

Objectifs de la formation C.S.E

L’OBJECTIF EST DE RÉPONDRE AUX BESOINS IDENTIFIÉS PAR LES MEMBRES DE LA DÉLÉGATION SUR :

  • L’importance stratégique de la formation CSE pour les entreprises 
  • Le rôle économique et social des membres du CSE La gestion des droits et des réclamations des salariés 

 

  • La santé, sécurité et conditions de travail (SSCT)
  • Les prérogatives de l’information du CSE
  •  Les différentes formes juridiques des entreprises

 

 

  • Les restructurations (fusion, scission, prise de participation) 
  • Les mécanismes de base de la comptabilité et de l’analyse financière 
  • Les procédures de règlement des entreprises en difficulté L’épargne salariale

OBECTIFS PÉDAGOGIQUES DE LA FORMATION CSE

  • Exercer les missions du CSE en matière de santé sécurité et de conditions de travail
  • Exercer son mandat en appliquant les principes et les règles de fonctionnement du CSE en matière de SSCT et du respect du cadre réglementaire 
  • Être capable d’analyser les situations de travail et les risques professionnels. 
  • Mettre en application des méthodes d’analyse des accidents du travail et des incidents.

METHODES MOBILISÉES

  • Une méthode participative 
  • Des apports théoriques et pratiques 
  • Une méthode adaptée aux différents groupes des membres du CSE 
  • Personnalisable selon la branche professionnelle de référence de l’entreprise : secteur d’activités et taille de l’entreprise.

Possibilités en :

  • synchrone/asynchrone 
  • Distanciel en inter entreprise 
  • La formation peut avoir lieu dans les entreprises dans le format intra-entreprise
  • 5 jours de formation initiale (Quelqu’un qui a un mandat et qui est renouvelé est en recyclage mais non pris en charge par l’employeur).

  • Les stages peuvent être réalisées en inter ou en intra 

    Mode pédagogique proposé : 3 jours et 2 jours (sans excéder 21 jours)

Durée

TARIFS :

  • Pour la formation en inter entreprise : 1 100 euros HT par personne pour 5 jours 
  • Pour la formation en intra nous consulter

Votre formateur en C.S.E

Charles Gaspard

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